W dniu 24 kwietnia 2024 roku zorganizowaliśmy jubileuszową, XXV Edycję naszej flagowej konferencji. Wydarzenie odbyło się w Wojewódzkiej i Miejskiej Bibliotece Publicznej im. Z. Herberta w Gorzowie Wielkopolskim.
Tytuł konferencji brzmiał: „RYNEK PRACY 2024 - NADAL RYNKIEM PRACOWNIKA?”, co odzwierciedlało główny dylemat przedsiębiorców w obliczu rekordowo niskiego bezrobocia i gwałtownego wzrostu kosztów zatrudnienia.
Konferencję otworzyła Pani Violetta Panasiuk-Strzyżewska, Prezes Zarządu AUDIT HR. W swoim wystąpieniu „Rynek pracy – aktualna sytuacja. Raport Płacowy AUDIT HR 2024 – najnowsze dane”, przedstawiła kluczowe dane z Raportu Płacowego.
Kluczowe wnioski z Raportu Płacowego 2024:
Bezrobocie: Stopa bezrobocia w lutym 2024 roku w Polsce wynosiła 5,4%, a w Gorzowie Wielkopolskim utrzymała się na poziomie 2,6%, co potwierdzało, że rynek nadal jest rynkiem pracownika.
Presja płacowa: Omówiliśmy znaczący wzrost kosztów zatrudnienia: minimalne wynagrodzenie wzrosło o 21,55%, a mediana wynagrodzenia pracownika niewykwalifikowanego wzrosła o 19,64%.
Fluktuacja: Ogólny wskaźnik fluktuacji w 2023 roku wyniósł 23,33%, co stanowiło duże wyzwanie dla stabilności kadr.
W programie wystąpiła czołówka ekspertów, którzy omówili najważniejsze strategiczne wyzwania:
Sztuczna Inteligencja: Profesor Aleksandra Przegalińska (Akademia Leona Koźmińskiego) omówiła temat „Sztuczna inteligencja – szanse i zagrożenia dla rynku pracy”.
Ryzyko Outsourcingu: Dr Maciej Chakowski (Partner Zarządzający w Kancelarii C&C Chakowski & Ciszek) przeanalizował różnice i ryzyka związane z tematem „Outsourcing pracowniczy czy outsourcing procesowy – wybór na ryzyko insourcera”.
Ostatnia część konferencji skupiła się na praktycznych regulacjach prawnych i zarządzaniu międzynarodowym zespołem:
Praca Zdalna: Szczepan Przybylak (Inspektor Pracy w Państwowej Inspekcji Pracy) omówił temat „Praca zdalna oczami ekspertów”.
Zatrudnianie Cudzoziemców: Valentyna Pryhodiuk (Koordynator ds. rekrutacji cudzoziemców w AUDIT HR) przedstawiła temat „Pracownicy pochodzący z Państw Europy Wschodniej – fakty i mity”, dostarczając wiedzę o legalizacji i rekrutacji.
Konferencja, która zakończyła się poczęstunkiem i rozmowami w kuluarach, była dla managerów kluczowym źródłem wiedzy na temat wyzwań kadrowych i strategicznych w 2024 roku.
